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ISO14001:2015内审员培训

新版ISO14001内审员培训--ISO14001:2015内审员培训

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本课程可提供老师进厂培训

 

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厂培训,人数不限。  公开班:超小班授课,每班最多6人

ISO14001内审员培训联系方式

    享训地址:上海市长宁区茅台路600号26幢6层
    享训总机:021-3928 1696(20并线)(欢迎来电,了解更多ISO14001内审员培训详情)
    值班手机:137 7436 9371
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    享训网站:www.nsypx.com(欢迎访问网站,了解更多ISO内审员培训详情)

ISO14001内审员培训特色

    深度参与课堂练习和案例分析地互动式培训,让所有学员对ISO14001:2015版环境管理体系要求有全面深入的了解,丰富的工厂案例具有极强的借鉴性。
    不局限于条款顺序进行讲解,而是将各部门的有关工作、条款分拆以后进行讲解,以提高学员的实际管理能力和审核能力。

ISO14001内审员培训对象

    管理者代表、各部门经理、主管、工程师、助理、EHS专员、文件管理员、ISO实施小组成员、检验员、行政文员、班组长、有志从事环境管理工作的所有人员。

ISO14001内审员培训收益

    (1)总共2天培训,让学员完全掌握ISO14001:2015环境管理体系新标准要求和工厂日常环境管理,全面提升学员的环境管理能力。
    (2)通过讨论会、作业练习、点评和案例分析,帮助学员掌握ISO14001:2015内审实施的具体方法和审核技巧,掌握如何进行审核准备、审核实施、开具不符合报告、撰写审核报告和采取纠正措施及验证,学完就具备开展ISO14001:2015内审的实际操作能力,为企业ISO14001环境管理体系升版提供强大动力支持。
    (3)提前知道认证老师和客户在ISO14001:2015新标准审核时的审核问题点、对应资料、回答技巧、常见的不符合项及整改对策。

ISO14001内审员培训证书考试合格者,颁发《ISO14001:2015内审员资格证书》,全国通用。

ISO14001内审员培训教材

    每位学员将获得一整套非常实用的、极具指导性的,享训版权所有的《ISO14001:2015环境管理体系内审员培训》书面教材,并免费赠送ISO14001:2015标准、文件范本、表格范本、内审范本、管理评审范本等。


ISO14001内审员培训大纲

一、ISO14001:2015的产生背景
二、ISO14001:2015的改版计划
三、重大改变
四、ISO14001:2015的条款结构
五、ISO14001:2015条款解读及应对措施
  1 范围
  2 参考标准
  3 ISO14001:2015标准的术语和定义
  4 组织的环境
    4.1 理解组织及其环境
    4.2 理解相关方的需求和期望
    4.3 确定环境管理体系范围
    4.4 环境管理体系
  5 领导作用
    5.1 领导作用和承诺
    5.2 环境方针
    5.3 组织的作用、职责和权限
  6 策划
    6.1 针对风险和机遇的应对措施
      6.1.1 总则
      6.1.2 重要环境因素
      6.1.3 合规性责任
      6.1.4 风险和机会
      6.1.5 策划应对措施
    6.2 环境目标并策划实现环境目标
      6.2.1 环境目标
      6.2.2 策划实现环境目标
  7 支持
    7.1 资源
    7.2 能力
    7.3 意识
    7.4 沟通
      7.4.1 总则
      7.4.2 内部沟通
      7.4.3 外部沟通
    7.5 文件化信息
      7.5.1 总则
      7.5.2 编制与更新
      7.5.3 文件化信息的控制
  8 运行
    8.1 运行策划和控制
    8.2 应急准备和响应
  9 绩效评估
    9.1 监视、测量、分析和评估
      9.1.1 总则
      9.1.2 合规性评价
    9.2 内部审核
    9.3 管理评审
  10 改进
    10.1 不符合与纠正措施
    10.2 持续改进
六、ISO14001升级到2015版要做的工作
七、内部审核实务和审核技巧
  内部审核程序
  审核员的选择
  确定审核目的、范围和资源要求
  准备审核计划、内审检查表
  首次会议
  实施审核:调查和记录客观证据
  审核发现和不符合项
  不符合项的原因和类型
  撰写不符合报告
  末次会议
  完成审核报告
  纠正措施
  分配职责
  跟踪验证、结案
八、练习、考试和答疑
  十个案例分析练习
  九十分钟考试

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